Lean Manager (m/w/d)

HJS ist ein innovatives Technologieunternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Produktion modernster Abgastechnik für Pkw, Nutzfahrzeuge, Motorsport und Non-Road-Anwendungen. Als familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen setzen wir Maßstäbe in Qualität, technischer Kompetenz und flexiblem Service – national wie international. Unsere starke Entwicklungsabteilung arbeitet kontinuierlich an zukunftsweisenden Lösungen für emissionsarme Abgaskonzepte und nachhaltige Innovationen. Unser Team lebt Fortschritt, Teamgeist und Leidenschaft für Technik – werden Sie ein Teil davon! 

IHR BEITRAG ZUM ERFOLG

  • Entwicklung einer „Roadmap to Excellence“, gemeinsam mit der Geschäftsführung / dem Leadership Team und mit der Unterstützung einer namhaften Unternehmensberatung
  • Begleitung des kulturellen Wandels hin zu einer lernenden Organisation
  • Durchführung von regelmäßigen Schulungen, Trainings und Workshops in LEAN-Methoden zur nachhaltigen Verankerung
  • Beratung und Coaching von Führungskr.ften und Mitarbeitenden zur Unterstützung konkreter Maßnahmen
  • Vernetzung von Teams, Austauschförderung von Best Practices und bereichsübergreifende Zusammenarbeit – auch international
  • Sicherstellung und Dokumentierung der LEAN-Aktivitäten durch geeignete KPIs und Savings-Reports

DAMIT ÜBERZEUGEN SIE UNS

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Meister oder Techniker – Alternativ abgeschlossener Studiengang im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion
  • Nachgewiesene fachliche Führungserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse im LEAN- und Projektmanagement sowie Erfahrung in der Anwendung der gängigen LEAN-Methoden
    (z.B. KAIZEN, VSM, 8M, SW, Six Sigma)
  • Strukturierter und analytischer Arbeitsstil, gepaart mit einem kommunikativen und motivierenden Führungsstil
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Eigenmotivation sowie Offenheit für Veränderungen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

GUTE GRÜNDE FÜR UNS

  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur in einem mittelständigen Unternehmen
  • Individuell abgestimmte, sorgfältige Einarbeitung
  • Individuelle Fortbildungsangebote; Raum für eigene Ideen und individuelle Weiterentwicklung
  • Moderne technische Ausstattung
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeit
  • Betriebliche Altersversorgung; Bike-Leasing

HABEN SIE LUST JETZT IHRE KARRIERE ZU STARTEN?

Ihre aussagekräftige Bewerbung, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, richten Sie bitte per E-Mail an:

bewerbung@hjs.com
Stellenanzeige zum Download
Ansprechpartner/in
Peter Krabus
bewerbung@hjs.com